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Employer Branding

09.03.2015

Bewerbungsmanagement ist Chefsache!

Stichwort „Employer Branding“ oder wie erreiche ich ein gutes ARBEITGEBER- BILD in der Öffentlichkeit?  Wie steht es um die Attraktivität unseres Unternehmens mit Blick auf zukünftige Arbeitskräfte aber auch für die Sicherung des eigenen Personalbestandes? Erst 35 % der deutschen Unternehmen beschäftigen sich konkret mit gezielten Maßnahmen, ein positives Image zu erlangen und haben dafür eine Strategie. Große Konzerne und mittelständische Unternehmen gehen da sicherlich voran. In Thüringen jedoch  ist aufgrund der kleinteiligen Unternehmensstruktur noch viel Nachholbedarf! Insbesondere die KMU und Handwerksbetriebe brauchen mehr Anstrengungen in der positiven Wahrnehmung außerhalb der existierenden Kundenbeziehungen. Mehr dazu lesen Sie bitte hier: